Die AVR Unternehmen freuen sich, zum ersten Mal in ihrer Geschichte als erfolgreiche Ausbildungsbetriebe zwei Auszubildende zur Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft willkommen zu heißen.
Insgesamt sechs neue Azubis können die AVR Unternehmen dieses Jahr vorweisen.
Zu der oben genannten Ausbildung zur Fachkraft für Kreislauf- und Abfallwirtschaft bilden die AVR Unternehmen in diesem Jahr noch drei Auszubildende zur Kauffrau/ zum Kaufmann für Büromanagement und einen Azubi zum Kfz-Mechatroniker aus.
Die Ausbildungsorte sind sowohl in Sinsheim, auf den Anlagen der AVR Unternehmen, als auch in der Werkstatt in Dossenheim.
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Für den Erfolg der AVR Unternehmen als Ausbildungsbetriebe spricht zudem, dass bislang jeder Auszubildende in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen wurde, was auch zukünftig das Ziel der Ausbildung sein wird.
Auf der diesjährigen Sinsheimer Lehrstellen- und Weiterbildungsbörse konnten die AVR Unternehmen ihr breites Ausbildungsspektrum aufzeigen und die vielen Fragen der Interessenten rund um das Thema Ausbildung und Arbeiten bei der AVR beantworten.
Da für die AVR Unternehmen eine qualitativ hochwertige Ausbildung an erster Stelle steht, werfen sie ihre Auszubildenden nicht ins kalte Wasser, sondern geben ihnen die Möglichkeit, erstmal alle Bereiche von A bis Z kennenzulernen.
Genau diese Einstellung wissen die Auszubildenden sehr zu schätzen. Sie freuen sich umso mehr, die Hürden des Einstellungsverfahrens erfolgreich gemeistert zu haben und ihre Ausbildung in einer kompetenten und ausbildungsorientierten Unternehmensgruppe absolvieren zu können.
„Wir freuen uns, wieder junge Menschen auf ihrem Weg in die Berufswelt begleiten zu können und ihnen mit Rat und Tat zur Seite zu stehen. Die enge Zusammenarbeit der einzelnen Gesellschaften hat einen sehr hohen Stellenwert bei uns und ist für eine hochwertige Ausbildung unablässig. Natürlich tun wir dies nicht ohne Hintergedanken.
Wir bilden diese jungen Menschen mit dem Ziel aus, sie nach ihrer Ausbildung in unsere Firmen zu übernehmen und künftigen Bedarf an Fachkräften selbst zu decken.“, so Katja Deschner, Geschäftsführerin der AVR Kommunal GmbH. Diese Meinung teilt auch ihr Kollege Peter Mülbaier, Geschäftsführer der Ver- und Entsorgungs-GmbH.
Zudem fand vom 01.09. – 05.09. eine Einführungswoche statt, welche auf großen Zuspruch seitens der Auszubildenden und Ausbilder stieß. Hierbei stand der Besuch der verschiedenen Anlagen der AVR Unternehmen im Vordergrund. Die hohe technische Komplexität, die Vielseitigkeit der Anlagen und die betriebseigene Werkstatt in Dossenheim waren die absoluten Highlights für die Auszubildenden. Aber selbstverständlich wurde auch das Hauptverwaltungsgebäude in Sinsheim „unter die Lupe“ genommen.
Den Abschluss bildete das Grillen mit allen neuen und ehemaligen Auszubildenden und Ausbildern.
Quelle: AVR
